Trwa generowanie PDF ...

Projektant / Projektantka odzieży

Department:

Brand:

Location:

Działy przygotowania produktu są sercem LPP. Projektujemy ubrania, akcesoria i artykuły wyposażenia wnętrz, analizujemy trendy oraz współpracujemy z dostawcami z Polski i całego świata. Dbamy o to, by nasze kolekcje były wyjątkowe i odpowiadały na potrzeby klientów.

Projektowanie zaczyna się od trendu i klienta, a kończy na produkcie, który trafia do sklepów na wielu rynkach. Szukamy osób, które obserwują modę i popkulturę, rozumieją potrzeby klientów oraz potrafią wybrać trendy o największym potencjale sprzedażowym, a następnie przełożyć je na konkretny fason, detal, kolor oraz materiał.

What will you be doing?

  • Identyfikować trendy poprzez codzienny research (social media, ulica, konkurencja, pokazy, dostawcy)
  • Wybierać najbardziej trafne trendy i przekładać je na komercyjny produkt zgodny z budżetem oraz kierunkiem kolekcji
  • Rozwijać produkty we współpracy z zespołem kupieckim, technologicznym i innymi działami współtworzącymi kolekcję
  • Dobierać detale, kształty, kolory i jakości produktów, oraz przygotowywać dokumentację projektową
  • Współpracować z dostawcami z nastawieniem na rozwój kolekcji
  • Analizować raporty sprzedażowe i inne dane w celu podejmowania trafnych decyzji produktowych

What is important to us?

  • Biegłość w wyszukiwaniu trendów i ich trafnej selekcji
  • Zdolność szybkiego i kreatywnego przekładania trendu na produkt odpowiadający na potrzeby naszych klientów
  • Doświadczenie w komercyjnym projektowaniu i pracy z trendami poparte portfolio
  • Doświadczenie w pracy z formą, materiałem, kolorem i detalem
  • Umiejętność wykorzystania danych sprzedażowych w pracy nad kolekcją
  • Partnerskie, nastawione na cel podejście do współpracy z zespołem projektowym
  • Sprawne korzystanie z programów graficznych umożliwiających pokazanie koncepcji projektowej
  • Język angielski na poziomie min. B2, pozwalający na swobodną komunikację z dostawcami
  • Nastawienie na sukces sprzedażowy projektowanych modeli
  • Wykształcenie kierunkowe nie jest warunkiem koniecznym – najcenniejsza jest praktyka
  • Gotowość na relokację do Gdańska

What will you gain by joining us?

Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu

Umowę o pracę bez okresu próbnego

25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich

Relokacyjny bonus finansowy

Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym

Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft

Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń

Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

Atrakcyjny system bonusów oparty o realizację wyników — możliwość otrzymania nawet do 7 dodatkowych wynagrodzeń rocznie

Etapy procesu rekrutacyjnego

1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem

2. Zadanie praktyczne

3. Spotkanie rekrutacyjne z managerem

4. Informacja zwrotna